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Archivos de la categoría ‘Gestión por Competencias’

Otra competencia que me interesa mostrar, es la de Orientación al Usuario. Con ella se puede conocer cómo sería el ideal de atención para las personas que se atienden en los Hospitales Públicos. En los años que he trabajado en salud, en mi visión, está es la competencia por la que aún la situación de [...]

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En el desarrollo del trabajo de mi tesis, a continuación se puede ver la definición que realicé  de la competencia de Liderazgo, aplicada a Jefaturas de Servicio Clínico, Supervisores de Enfermería y Jefaturas en general (el archivo de tesis se puede descargar de este blog). El que la publique como la primera de todas en mi blog, es porque me parece esencial para [...]

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El contexto socioeconómico mundial y nacional revela una amplia necesidad de buscar nuevas formas de enfrentar desafíos altamente exigentes. La globalización, el desarrollo tecnológico y las altas tasas de cambio, demandan a las organizaciones una competitividad creciente basada en fuertes incrementos de su productividad, calidad e innovación. A las personas, por su parte, se les demandan [...]

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